□舒愛(ài)民

　　近日，神農架景區發(fā)布了一條招聘“野人NPC”的信息，引起網(wǎng)友熱議。本次招聘的工作地點(diǎn)是湖北省神農架林區，包括但不限景點(diǎn)及原始森林。“野人”的工作周期為2025年7月—8月，分段簽約，工作職責是：身著(zhù)野人服飾在景區巡游，偶爾來(lái)段抽象舞蹈；只能通過(guò)肢體語(yǔ)言與游客互動(dòng)；視頻相互記錄、分享當野人的過(guò)程；大膽接受游客投喂。（6月9日大眾網(wǎng)）

　　近日，湖北神農架景區一則招聘“野人NPC”的信息引發(fā)熱議。此舉看似以創(chuàng )意吸引眼球，實(shí)則暗藏風(fēng)險——當旅游創(chuàng )新異化為對神秘文化的消費化演繹，甚至走向低俗化、娛樂(lè )化的歧途，我們不得不警惕：這場(chǎng)“野人狂歡”是否會(huì )令旅游發(fā)展走入“野路”？

　　不可否認，旅游創(chuàng )新是行業(yè)發(fā)展的必然趨勢。在競爭激烈的市場(chǎng)中，神農架景區依托“野人傳說(shuō)”打造差異化體驗，初衷在于激活旅游資源、滿(mǎn)足游客獵奇心理。但創(chuàng )新應有邊界，當“野人NPC”的職責被簡(jiǎn)化為“巡游、舞蹈、投喂”等符號化表演，其本質(zhì)已異化為對神秘文化的膚淺消遣。神農架作為生態(tài)保護區，本應以科學(xué)態(tài)度傳播自然與人文價(jià)值，若將野人傳說(shuō)降格為博眼球的噱頭，既矮化了區域文化內涵，也可能誤導公眾對未知領(lǐng)域的認知。

　　更值得警惕的是，此類(lèi)創(chuàng )新可能滑向低俗化深淵。招聘要求中“抽象舞蹈”“肢體互動(dòng)”等表述模糊，極易引發(fā)不良聯(lián)想?；ヂ?lián)網(wǎng)時(shí)代，流量邏輯驅動(dòng)下的旅游項目常以出格內容吸引關(guān)注，但若缺乏價(jià)值引導，極易催生惡搞、炒作甚至倫理爭議。

　　深層次問(wèn)題在于，部分景區正陷入“為創(chuàng )新而創(chuàng )新”的誤區。真正的旅游創(chuàng )新，應立足文化根基與游客需求，實(shí)現內容與形式的有機融合。神農架擁有豐富的生態(tài)資源與科考價(jià)值，若將重心轉向科普研學(xué)、自然觀(guān)測等深度體驗，既能傳遞科學(xué)精神，也能創(chuàng )造可持續收益。

　　旅游創(chuàng )新之路，本應在文化與創(chuàng )意間尋找平衡。神農架景區的“野人招聘”如同一面鏡子，映照出行業(yè)發(fā)展的機遇與挑戰。唯有守住文化底線(xiàn)、遵循發(fā)展規律，方能讓創(chuàng )新真正成為激活旅游活力的源頭活水，而非將景區引向迷失的“野路”。