黨史學(xué)習教育開(kāi)展以來(lái),興業(yè)銀行廈門(mén)分行堅持把武裝頭腦與推動(dòng)工作結合起來(lái),把開(kāi)拓局面與辦好實(shí)事結合起來(lái),多渠道、多層次、全方位引導全體黨員把黨史學(xué)習教育當作一種政治自覺(jué),做到黨史學(xué)習入腦入心、紅色實(shí)踐走深走實(shí)、服務(wù)為民見(jiàn)行見(jiàn)效。
抓學(xué)習強教育
興業(yè)銀行廈門(mén)分行黨委認真貫徹落實(shí)各項部署和工作要求,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,成立黨史學(xué)習教育領(lǐng)導小組,負責該行黨史學(xué)習教育的組織實(shí)施和協(xié)調工作。并及時(shí)召開(kāi)動(dòng)員大會(huì ),印發(fā)黨史學(xué)習教育工作安排等文件,明確總體要求、學(xué)習內容、學(xué)習方式等,認真組織、統籌推進(jìn)。
該行各黨支部定期開(kāi)展“三會(huì )一課”,黨員干部領(lǐng)讀《論中國共產(chǎn)黨歷史》《中國共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》等指定學(xué)習書(shū)籍;集中觀(guān)看《榜樣5》等專(zhuān)題片、《建黨偉業(yè)》等紅色影片;員工食堂配置黨建書(shū)籍電子借閱機、職工之家閱覽室開(kāi)辟黨史學(xué)習專(zhuān)區;利用“學(xué)習強國”、省直機關(guān)工委“線(xiàn)上課堂”,開(kāi)展“青年大學(xué)習,一起學(xué)黨史”網(wǎng)上主題團課學(xué)習;開(kāi)展黨史知識競賽,“以賽促學(xué)、以學(xué)促做”……一系列有細節、有創(chuàng )意的活動(dòng),將自主學(xué)習與集中學(xué)習相結合、線(xiàn)上學(xué)習與線(xiàn)下學(xué)習相結合、研讀原著(zhù)與交流研討相結合,助力該行全體黨員不斷筑牢思想陣地。
尋足跡悟初心
近來(lái),該行充分利用紅色資源,做好黨史學(xué)習教育。如組織黨員干部走進(jìn)革命遺址和紅色教育基地,在緬懷中感悟初心使命、汲取前行力量;各黨支部組織黨員集體過(guò)“政治生日”, 重溫入黨誓詞,進(jìn)一步激發(fā)全體黨員永葆初心本色的信念,錘煉忠誠擔當的品格。
4月下旬,該行召開(kāi)了黨委理論學(xué)習中心組(擴大)學(xué)習會(huì ),總結黨史學(xué)習教育階段性成果,部署下階段工作重點(diǎn)。會(huì )上,市委黨校專(zhuān)家講授了《牢記和踐行初心使命——中國共產(chǎn)黨百年歷史解讀》專(zhuān)題黨課。6月,該行組織開(kāi)展專(zhuān)題讀書(shū)班,邀請市委黨校專(zhuān)家做專(zhuān)題輔導,全國五一勞動(dòng)獎?wù)芦@得者、全國勞動(dòng)模范分享心得。
此外,該行黨員領(lǐng)導干部也紛紛走上講臺,講授《弘揚井岡山精神 推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展》《長(cháng)征精神悟初心 求真務(wù)實(shí)謀發(fā)展》等專(zhuān)題黨課,通過(guò)講黨史、談收獲、悟初心,進(jìn)一步增強全體黨員學(xué)習黨史的榮譽(yù)感、履職盡責的使命感和擔當作為的責任感。
優(yōu)服務(wù)重宣傳
今年以來(lái),該行積極發(fā)揮金融專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢,主動(dòng)進(jìn)社區、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校,為客戶(hù)帶來(lái)便民服務(wù),普及金融知識。
如組織進(jìn)入擬拆遷村莊,提供專(zhuān)業(yè)、安全的資產(chǎn)配置及理財建議;深入小微企業(yè),量身定制融資方案;在農貿市場(chǎng)開(kāi)展整治拒收人民幣現金和小面額零鈔兌換宣傳活動(dòng);加入“i鷺金融宣傳志愿者團隊”,進(jìn)高校開(kāi)展清廉金融文化教育;舉行“金融知識萬(wàn)里行”少兒財商研學(xué)活動(dòng),助力少兒樹(shù)立正確的消費觀(guān);進(jìn)入廈門(mén)大學(xué)等高校、鷺江街道雙蓮池社區等社區開(kāi)展“防詐騙、避風(fēng)險”金融安全專(zhuān)題活動(dòng)等,積極為群眾普及相關(guān)金融知識。
此外,該行黨委委員深入掛鉤支部,就員工工作、生活等方面廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、開(kāi)展交流,著(zhù)力解決員工實(shí)際問(wèn)題;工會(huì )、后勤部門(mén)不斷改善辦公環(huán)境、員工食堂宿舍,營(yíng)造“生活開(kāi)心、工作舒心”的企業(yè)文化氛圍;各部門(mén)立足本職,推動(dòng)流程再造、產(chǎn)品創(chuàng )新,進(jìn)一步減輕基層員工壓力……助力員工工作、生活更安心順心,從而主動(dòng)為客戶(hù)創(chuàng )造更優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
