臺海網(wǎng)5月20日訊（海峽導報記者 何美嬌 通訊員 劉舒萍）5月20日，以“泉州愛(ài)人才 人才愛(ài)泉州”為主題的第三屆“泉州人才節”開(kāi)幕。

開(kāi)幕式上，泉州市人才人口“雙增”行動(dòng)方案、2025年招賢令和人才創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)系列賽事、“百師千徒”文旅人才授藝傳承工程相繼發(fā)布；一批泉州市海內外人才飛地啟用；泉州市人才創(chuàng )新服務(wù)中心正式揭牌；“海絲泉州·人才港灣”信息平臺3.0版上線(xiàn)?，F場(chǎng)頒發(fā)了首屆安踏科技獎，簽約6個(gè)涉才基金、人才創(chuàng )投項目。物理化學(xué)家孫世剛作“新質(zhì)生產(chǎn)力氫能源和高端制造電子電鍍發(fā)展”主題演講；部分青年人才代表作“讓人才與城市共成長(cháng)”宣言。

值得一提的是，為打造人才創(chuàng )新之城、創(chuàng )業(yè)之都、創(chuàng )富之地，以更加充盈的人才隊伍推動(dòng)人口高質(zhì)量發(fā)展，力爭五年內實(shí)現人才、人口年凈增量“雙倍增”，開(kāi)幕式上正式發(fā)布了《泉州市人才人口“雙增”行動(dòng)方案》。

就業(yè)實(shí)習見(jiàn)習有崗位。泉州將動(dòng)態(tài)儲備5萬(wàn)個(gè)優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，每年動(dòng)態(tài)儲備5萬(wàn)個(gè)優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，依托“海絲泉州·人才港灣”“泉就業(yè)”等信息平臺提供“一張圖”索引導航。每年為高校在校生提供超2萬(wàn)個(gè)實(shí)習崗位，對提供免費住宿、頂崗勞動(dòng)報酬、購買(mǎi)人身意外保險的實(shí)習單位按規定給予補貼。每年為全國高校畢業(yè)生、留學(xué)歸國人員、待業(yè)青年提供超2000個(gè)見(jiàn)習崗位，按規定給予見(jiàn)習單位就業(yè)見(jiàn)習補貼。每年舉辦300場(chǎng)線(xiàn)上線(xiàn)下招聘，對參與赴外招聘的企業(yè)給予一次性補助。

來(lái)泉留泉返泉有補貼。泉州將為畢業(yè)5年內留泉返泉就業(yè)創(chuàng )業(yè)的優(yōu)秀泉籍學(xué)子發(fā)放連續3年、每年1萬(wàn)元家庭獎勵。青年人才首次來(lái)泉就業(yè)創(chuàng )業(yè)可享最高10萬(wàn)元生活補貼、8萬(wàn)元購房補助，新賽道產(chǎn)業(yè)、未來(lái)產(chǎn)業(yè)青年人才獎補標準再上浮50%。最高補助27萬(wàn)元。

招才引才有獎勵。對依托第三方引進(jìn)年薪100萬(wàn)元以上人才的，按年薪的5%給予企業(yè)每人最高10萬(wàn)元、每家最高30萬(wàn)元的補助。每年命名一批“引才（引工）大使”并給予一次性獎勵。
安居保障有優(yōu)待。泉州將三年內籌集供應1萬(wàn)套以上配租型保障性住房，支持園區、企業(yè)人才公寓、員工周轉房建設，探索“先租后售”“共有產(chǎn)權”等購房模式。青年人才首次來(lái)泉求職、見(jiàn)習的，可分別享受最長(cháng)1個(gè)月、3個(gè)月的保障性住房免費住宿。落地就業(yè)創(chuàng )業(yè)后租賃保租房的，可享受第1年租金全免、第2-3年租金減半、第4-6年保租房租金標準的住房租賃優(yōu)惠。

創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)有支持！離校兩年內高校畢業(yè)生、返鄉入鄉創(chuàng )業(yè)青年在泉創(chuàng )業(yè)，符合條件的可申領(lǐng)1萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)補貼。支持引進(jìn)人才團隊入駐標準化工業(yè)園區，符合條件的可享受第1年租金減半、第2年租金七折優(yōu)惠。國企母基金主導的天使、創(chuàng )投基金每年領(lǐng)投10個(gè)以上戰新產(chǎn)業(yè)、未來(lái)產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目。豐富“人才貸”“人才投”“人才保”“人才險”等金融產(chǎn)品，試點(diǎn)推行人才用匯便利化。鼓勵各主體承辦省級以上人才賽事，根據賽事影響和落地成效給予最高200萬(wàn)元經(jīng)費支持。

筑巢引鳳，先筑“醫教暖巢”，讓人才無(wú)后顧之憂(yōu)。泉州開(kāi)展來(lái)泉人員子女入學(xué)便利化改革，保障平等享受學(xué)齡前和義務(wù)教育權利，鼓勵縣（市、區）提供普惠托育公共服務(wù)。簡(jiǎn)化醫保參保流程，優(yōu)化醫保關(guān)系轉移接續。來(lái)泉人員持居住證參加城鄉居民醫保的，與本地享受同等財政補助。在泉州參保的流動(dòng)人口子女可直接參加泉州城鄉醫保并享受同等待遇。此外，還將每年舉辦300場(chǎng)以上青年聯(lián)誼活動(dòng)，根據活動(dòng)開(kāi)展成效給予適當補助。

泉州流淌著(zhù)“敢為天下先”的創(chuàng )新血脈，鐫刻著(zhù)“愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)”的創(chuàng )業(yè)基因，始終以“市井十洲人”的開(kāi)放胸襟和包容姿態(tài)。近年來(lái)，泉州深耕人才“港灣計劃”，迭代升級“1+5+N”人才政策體系，構建起涵蓋“人才引育、科研創(chuàng )新、成果轉化、金融支持、優(yōu)才服務(wù)”的暖心人才生態(tài)。堅持舉辦人才節，既是“泉州愛(ài)人才、人才愛(ài)泉州”的長(cháng)情告白，更是對“泉州成就人才、人才成就泉州”的堅定承諾。