鄭宇（右）與村干部一起調研古宅院保護工作。

　　臺海網(wǎng)11月9日訊 據福州日報報道  “村里有不少閑置的古建筑、古民居和土房，一直空著(zhù)太可惜了，稍微拾掇下，城里人肯定愿意來(lái)，對村里發(fā)展民宿旅游業(yè)將大有幫助。”8日上午，當記者走進(jìn)閩侯縣荊溪鎮關(guān)西村村部時(shí)，博士鄭宇正向村黨支部書(shū)記林義文提出如何發(fā)展村旅游經(jīng)濟的建議。

　　“嗯，鄭博士，你說(shuō)得很有道理，村里馬上開(kāi)始調查摸底。等會(huì )我們一起去現場(chǎng)看看，有啥建議盡管說(shuō)。”林義文說(shuō)。

　　鄭宇是清華大學(xué)社會(huì )科學(xué)學(xué)院經(jīng)濟學(xué)專(zhuān)業(yè)的博士。去年11月，我市成功舉辦“榕博匯”，面向北大、清華、人大等高校引進(jìn)高層次人才。今年9月，24名行政掛職類(lèi)博士走馬上任，鄭宇就是其中一員。

　　按照組織部門(mén)安排，鄭宇正式上崗前，還要通過(guò)為期1年的“4個(gè)3”基層“考驗”——3個(gè)月村居鍛煉、3個(gè)月鄉鎮鍛煉、3個(gè)月縣（區）部門(mén)鍛煉、3個(gè)月市直單位鍛煉。關(guān)西村是鄭宇在村居鍛煉的第二站，接下來(lái)他還將到荊溪鎮永豐社區工作。

　　“創(chuàng )新行政掛職類(lèi)博士培養模式，就是要解決過(guò)去引進(jìn)的博士基層經(jīng)驗不足的問(wèn)題，同時(shí)也能為鄉村振興、基層發(fā)展提供更多高層次‘智囊’。”市委人才辦相關(guān)負責人介紹，行政掛職類(lèi)博士分為縣區園區組、市直黨政單位組、市屬企業(yè)組三個(gè)組別。每個(gè)組別按照“基層崗位—業(yè)務(wù)崗位—領(lǐng)導崗位”的分級鍛煉方式開(kāi)展掛職工作。一年4次、每次3個(gè)月的學(xué)習鍛煉，將幫助博士豐富不同層面工作經(jīng)驗，讓他們在實(shí)踐中成長(cháng)成材。

　　“以前，博士往往自帶‘光環(huán)’，就業(yè)起點(diǎn)就是副處級，直接進(jìn)入機關(guān)部門(mén)任職，雖然起點(diǎn)高，但是缺乏基層工作實(shí)踐。”鄭宇說(shuō)。村干部需要面對方方面面的工作，個(gè)個(gè)都是多面手，化解矛盾、服務(wù)村民、發(fā)動(dòng)群眾……短短1個(gè)月時(shí)間，鄭宇就跟村干部學(xué)了不少工作“妙招”，學(xué)到了書(shū)本上學(xué)不到的知識。

　　鄉村振興，人才是關(guān)鍵。鄭宇的到來(lái)，讓林義文如獲至寶。林義文說(shuō)，鄭宇學(xué)歷高、腦筋活、理念新。他提出的土房改造民宿、推廣綠色產(chǎn)品、發(fā)展農村電商等意見(jiàn)建議，村里都很重視，正積極籌劃運作。

　　據悉，掛職鍛煉一年期滿(mǎn)后，市委組織部還將成立考察小組，全方位考評博士在掛職期間的實(shí)際工作表現和德才表現。博士通過(guò)考評后，才能正式上崗任職。（福州日報記者 黃戎杰 張鐵國/文 池遠/攝）